به گزارش خبرگزاری اهل‌بیت(ع) ـ ابنا ـ این کارگاه با عنوان "تعاملات مثبت" دیروز سه شنبه 13 مرداد ماه در دانشگاه هاملیاین برگزار شد.
دفتر شورای روابط اسلام - آمریکا به عنوان بزرگترین سازمان پیگیری آزادیهای مدنی مسلمانان آمریکا اعلام کرد: هدف از برگزاری این کارگاه بدست آوردن دانش اولیه مدیران درباره اسلام بود تا آنها بدانند که چه تسهیلات دینی برای آنها مورد نیاز است که این امر براساس قوانین ایالتی و فدرال نیز مورد تأیید قرار گرفته است.
ماه گذشته به دنبال پیگیریهای شورای روابط اسلام - آمریکا شرکت زنجیره ای وال مارت کارمند مسلمانی را که پیشتر برای اقامه نماز در زمان استراحت خود اخراج شده بود را به دعوت به کار مجدد کرد.
پیش از این سایر کارفرمایان نیز برای فراهم کردن نیازهای دینی کارکنان مسلمان خود تنشهایی را فراهم کردند که با پیگیریهای مسلمانان برخی از آنها حل و فصل شده است.
شورای روابط اسلام- آمریکایی همچنین پیشتر کتابچه ای با عنوان " راهنمای کارفرما به آداب اسلامی" منتشر کرده بود تا کارفرمایان را در فراهم کردن تسهیلات دینی در محل کار که در قانون اساسی توصیه شده راهنمایی کند.
شورای روابط اسلامی- آمریکا بزرگترین سازمان اسلامی مدافع حقوق مدنی مسلمانان آمریکا است که 35 دفتر در سراسر آمریکا و کانادا دارد. این سازمان وظیفه دارد درک اسلام را ارتقا داده، گفتگو را ترویج کند، از آزادیهای مدنی مسلمانان حمایت کرده، مسلمانان آمریکایی را تقویت و ائتلافهایی برای ترویج عدالت و درک دوجانبه ایجاد کند.
.................
انتهای پیام/105